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Il welfare aziendale nelle Residenze Sanitarie Assistenziali: l’esperienza di ASCA

www.secondowelfare.it, 04-03-2019

ASCA è un'azienda consortile costituita da 16 Comuni dell'agordino ( Belluno). Si  occupa principalmente di strutture residenziali per anziani non autosufficienti: gestisce la porta d'accesso ai servizi, si fa carico dell'assistenza domiciliare e di attività a supporto della domiciliarità. E' la testimonianza di come il mondo delle Residenze Sanitarie Assistenziali (RSA) e, più in generale, delle strutture dedicate alla cura degli anziani, si stia aprendo al welfare aziendale. L’ASCA, per venire incontro ai suoi dipendenti, con un accordo di secondo livello, ha avviato un articolato progetto di welfare aziendale coinvolgendo le organizzazioni sindacali. L'Azienda di Agordo ha destinato al welfare aziendale oltre 400.000 euro nei suoi bilanci 2018 e 2019. Inoltre, l'assegnazione del premio welfare annuale ai dipendenti avviene con un sistema basato non solo sui tradizionali strumenti di valutazione del personale, ma anche con una sorta di "valutazione di gruppo" del servizio offerto, monitorato durante l'anno dagli stakeholders, cioè dagli anziani ospiti delle RSA e dai loro familiari. 

(Sintesi redatta da: Carrino Antonella)

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LinguaItaliano
OriginaleSi
Data dell'articolo2019-03-04
Numero
Fontewww.secondowelfare.it
Approfondimenti Onlinewww.secondowelfare.it/privati/aziende/il-welfare-aziendale-nelle-residenze-sanitarie-assistenziali-lesperienza-di-asca.html
Subtitolo in stampawww.secondowelfare.it, 04-03-2019
Fonte da stampare(Sintesi redatta da: Carrino Antonella)
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Parole chiave: Assistenza Domiciliare Residenza Sanitaria Assistenziale Welfare